3日間連続で真っ白モードだと、
違うブログを見ているように感じるので、
例によってまた、いつものように春休みに突入です。
本文にある、実際の繁忙期を乗り越えた会社員が、
バトンを渡して一定期間お休みするのはありだと思うのですが、
人事畑の関係者でこの時期に休暇を取る人は少ないです。
現代にも当てはまるのかはわからないけど、
早期の段階で離職者が出ると何らかの対応が必要になるので、
少なくとも、連休明けまでは何事も無いよう祈ります。
祈っているだけならば、会社にいなくてもいいのですが、
やはり人として近くで見守りたいのが本音です。